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第39章 榜单吓傻全网!【第五更!】

“榜单还没出来吗?”

“真慢呀!”

“不是慢,而是你太着急了!”

“咱们的投票结果才刚出来,而全国那么多的公司,那么多数据要对比分析,就算是让超级计算机出来,也不会那么快出结果吧!”

也不怪网友们如此着急,实在是这份榜单太抓人了。

只是正在网友们议论纷纷之时。

天机阁!

员工待遇排行榜正式公布!

这一下,所有正在议论的网友们都傻了!

卧槽!

这么效率的吗?

刚讨论完,让超级计算机来都没那么计算出来结果,结果榜单这就已经公布了!

“不愧是天机阁,这效率太逆天了!”

在感叹了一番天机阁的强大后。

网友们纷纷迫不及待地点开天机阁网站。

也就在看到新榜出现的那一刻。

所有网友全都傻在了屏幕面前!

原因无他,实在是这份榜单太过于吓人!

员工待遇排行榜!

各种小分类,什么薪水、假期、险金等等等等!

凡是跟员工待遇相关的分类榜单!

之前饱受非议的光明科技,全部位列第一!

要知道!

天机阁发布的榜单,也有不少了。

其中有正面的榜单,也有负面的榜单。

但榜单的很多公司,也仅仅只是占据其中一个榜单。

那些占据两个榜单以的,要么是一差到底,比如某希公司,加班时间长也就罢了,加班工资还低。

或者是喜忧参半的,比如某花公司,加班时间虽然最长,但加班工资则是全行业最高!

然而!

这个规律,却被光明科技给打破了!

那么多的正面的分类榜单,光明科技不仅全部登了,还全都斩获了第一名!

这战绩,简直是耸人听闻!

“给跪了!光明科技也太离谱了吧!”

“我为之前的怀疑言论表示道歉,是我太小人之心了,光明科技,是一家实实在在的良心公司!”

“光明科技的老总,是一个真真正正的企业家!没有之一!”

之前近乎全部的网友,都认为光明科技是家骗子公司。

现在。

天机阁的这份榜单,证实了光明科技的公司制度都是真的!

强大的反差,差点儿让广大网友们差点儿晕过去!

这世界……

竟然真的有如同天堂一般的公司!

震撼过后。

网络便掀起了对于各个分类榜单的讨论狂潮。

尤其是在讨论的时候,还开始对比起来。

毕竟有光明科技在,大家就是想不对比其他公司,都是一件难事。

……

员工假期排行榜。

光明科技以155天的惊人假期天数,霸占第一!

再看第二名。

放假天数直接猛跌到了112天!

足足缩水了差不多三分之一!

要知道,112天,是法定节假日加正常双休啊!

又不知道多少公司,连法定节假日以及正常双休都达不到!

而光明科技的假期,却要比按照正常规定假期的第二名公司,足足多出差不多一个半月!

“卧槽!这也太猛了吧!”

“多出一个半月的假期啊,这都能不知道旅游多少个国家了!”

“没错,关键是光明科技还是带薪休假,不行了不行了,我牙都快酸掉了!”

“这特么,就我们公司,别说是一年放假112天了,特么的,一年有12天都不错了!”

“我们更狠,没有周末,就特么过年放假几天!”

“在我们还在为正常双休以及法定节假期而努力的时候,光明科技早已经甩开我们一大截了!影子都找不到了!”

就在这时。

有网友提示到:

“你们只注意到了光明科技的员工放假天数!”

“难道你们就不会再注意一下,光明科技的员工每天工作时间吗?”

被这么一提醒。

网友们这才回想起来一件非常重要的事情。

那就是——

光明科技的员工们,每天只工作六个小时!

而第二名之后的这些排名比较靠前的公司,也不过是按照规定,朝九晚五,每天工作八小时。

这么一算。

差距更加悬殊了!

“扎心!这也太扎心了!”

“能在光明科技任职,简直就是神仙生活啊!”

“别说是光明科技了,就是第二名那些每年放假112天,每天工作八小时,都是我遥不可及的梦啊!”

……

之后是薪水排行榜、幅利排行榜……

一个个榜单看下来。

网友们口水都要流一地了!

跟光明科技这么一对比。

他们现在所待的公司,连地狱都不算啊!

……

终于。

来到了又一个非常值得讨论的险金排行榜。

险金也是非常重要的,对于员工而言,是一种强大的保障!关乎着以后!

“其他榜单我都懂,可为什么这份榜单,光明科技还是第一?”

“光明科技只是才刚刚成立的公司,资金比起那些百强公司差得太远,可为什么在险金,却能把那些大公司给远远甩开?”

“对呀,我也好奇啊!”

很多网友都不明白。

一个刚起步的公司。

在险金方面,远超很多大公司?

这合理吗?

一位在大公司任职的员工吐露出了心声:

“我来给大家解释一下为什么很多大公司,给员工缴纳险金的水准却这么低吧。”

“先说重点,很多公司,都会把员工基本工资调的特别低。”

“很多员工月收入一万以,可能基本工资才三四千,其他都是奖金等等。”

“为什么很多大公司这么做?”

“那是因为,不给员工缴纳险金,是违法的!”

“而五险一金都是跟基本工资挂钩的!”

“基本工资低,缴纳的五险一金不就低了吗?”

“五险一金,一部分需要从员工工资里扣,还有一部分,是要公司去支付的。”

“所以,公司为了节约成本,就整了一么一出,大大调低员工基本工资的操作来!”

一番解释。

很多网友都看傻了!

“卧槽!还有这么多的套路啊!”

“资本家为了节约成本,真的是无所不用其极了!”

“我以为我奖金等加起来,比基本工资高那么多,是一件很幸运的事,原来搁这儿等着我呢!”

没有对比就没有伤害!

许多公司是想方设法地套路员工!

再看看光明科技。

简直就是业界良心啊!

不仅仅没有降低基本工资,就连缴纳的标准,都业界最高!

不让员工支付一毛钱,公司全额支付员工的五险一金!

可谓是!

对待员工,良心到了极致!

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